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韵达-密云教委面向非北京生源应届毕业生招24名教师

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北京应考信息发布

重视

为促进密云区教育事业的可持续发展,满意教师队伍的人员需求,现将密云区教委所属校园面向非北京生源2019年应届结业生揭露招聘教师详细事项布告如下。



一、招聘职位


密云区教委所属校园共设22个职位,招聘24人,详细见附件1。



二、招聘条件


(一)列入国家统一招生方案的一般高等院校非北京生源2019年应届结业生。


(二)恪守法律法规,品行端正。酷爱教育事业,自愿长时刻在密云区从教,遵守密云区教委调剂。


(三)具有正常履行职责的身体条件。


(四)契合招聘职位所需求的学历、学位、专业、资历及其他条件(详见附件1)。


(五)契合北京市进京落户条件。



三、招聘程序


(一)发布招聘布告


即日起在北京市人力资源和社会保障局(http://www.bjrbj.gov.cn/)、北京市密云区人民政府(http://www.bjmy.gov.cn/)网站发布招聘布告。


(二)报名与资历检查


1.报名与资历检查:每人限报1个职位。现场报名并进行资历检查。


资历检查时应聘人员须供给实在、有用的个人信息以及证书、证件等相关资料。凡与报名条件不符或供给虚伪信息、假造相关资料的,一经发现,当即撤销报考资历;已处理聘任手续的,撤销聘任,由此发生的全部结果由应聘者自己承当。


2.报名时刻:2019年6月27日上午8:30至11:30。


3.报名地址:密云区教委平房会议室(密云区新南路103号)。


4.资历检查需供给的资料:


(1)报名表1份(详见附件2);


(2)身份证原件、复印件(1份);


(3)户口本原件、主页和自己页复印件(1份);


(4)在校期间已结业课程的成果单原件(须加盖校园教务处或研究生院公章);


(5)工作推荐表原件(加盖学生处或结业生工作指导中心公章);


(6)英语四、六级成果单原件及复印件(1份);


(7)教师资历相关资料原件(无法供给原件的能够供给书面考试成果网上截图或教务处出具的相关证明)及复印件(1份)。


(三)考试组织


1.考试方法


考试采纳面试的方法进行。韵达-密云教委面向非北京生源应届毕业生招24名教师面试详细时刻、地址另行通知。


2.面试


面试采纳结构化面试的方法进行。面试成果实施百分制,及格线为60分。


面试内容:师德涵养、工作素质、专业知识和授课水相等。


(四)发布成果


面试完毕3日内涵密云区人民政府网站发布面试成果,假如考生面试成果低于60分,则不予选取。假如面试成果相同,则以面试主考官韵达-密云教委面向非北京生源应届毕业生招24名教师的评分确四年级下册英语认名次。


每个职位依照面试成果由高到低的次序及1:1的份额确认体检、查询人选。


(五)体检


体检规范参照《北京市教师资历确认体格检查规范》的有关规定履行。如需复查只限一次。体检时刻、地址另行通知。


(六)查询


体检合格人员进入查询规模。查询采纳查阅自己档案、约见自己说话或到结业校园查询、座谈等方法进行,并对应聘人员资历条件进行复查。体检、查询后呈现职位空缺的,可从同一职位考试合格的人员中,依照归纳成果由高到低的次序顺次进行递补,确认体检、查询人员。


(七)公示


拟聘任人员名单在密云区人民政府网站公示,公示期韵达-密云教委面向非北京生源应届毕业生招24名教师7个工作日。公示无异议的,依据相关方针处理聘任手续。


(八)处理聘任手续


拟聘任人员先与聘任单位签定工作协议,上岗后,签定事业单位聘任合同,试用期一年。试用期满后查核合格者,持续聘任;不合格者,免除聘任合同,档案转入区人才服务中心,自谋工作。


报名咨询电话:010-69042993。



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